teambulding met diepgang

Krachtige teams bouwen op principes van de Mariniers & Prestatiepsychologie.

VEELVOORKOMENDE PROBLEMEN IN TEAMS:

Check Er wordt geen initiatief of verantwoordelijkheid genomen.

Check In meetings wordt niet gezegd wat iedereen denkt. 

Check De neuzen staan niet dezelfde kant op en dat zorgt voor weerstand.

Check Er wordt alleen zakelijk met elkaar gecommuniceerd.

Check Er heerst een eilandjescultuur.

Check Er wordt geen gebruik gemaakt van elkaars talenten.

Check Teamleden kennen elkaar persoonlijk niet. 

OP MAAT

Al onze training zijn op maat op basis van jullie uitdagingen en behoeftes.

MARINIER & PSYCHOLOGIE

Op basis van de doelen van de training zorgen wij voor de juiste trainers met hun expertise.

VOLLEDIG ONTZORGD

Wij helpen je bij het ontwikkelen van de training tot het regelen van de locatie en achteraf een evaluatie.

Geweldig hoe het team van Mind the Body een programma heeft dat perfect aansluit op de wensen en het thema van de dag, en de deelnemers op geweldige wijze helpt om door hun eigen barrieres te breken! De training maakte diepe impact op de deelnemers. En over de inzichten praten ze nu nog steeds na.

FRANK BOON

Oprichter | One Good Day

“Een teamdag met geweldige resultaten. Ons doel was om dichter naar elkaar toe te komen. Dit is goed gelukt. Door een combinatie van inspannende activiteiten werd het heel duidelijk hoe de dynamiek in ons team is, waar pijnpunten liggen en de bottlenecks zitten. Een aanrader!”

INGE NIHOT

T&D Officer | FMO

Het doel was om zowel mentaal als fysiek uitgedaagd te worden, maar vooral om de band tussen onze collega’s te versterken. Bij de voorbereiding van het evenement heeft Mind the Body zeer meegedacht en de juiste vragen gesteld, zodat de dag geheel op onze wensen werd afgestemd. De mariniers wisten de juiste balans te vinden tussen het tot het uiterste drijven van elk team en het behouden van een geweldige sfeer.

JOOST VAN DER VOORT

Analyst | PicNic

COMBINATIE VAN TWEE WERELDEN

We trainen je niet om Marinier of psycholoog te worden.

Door de combinatie van beide principes kom je achter gedrags- en teampatronen op een effectieve manier.

Antwoorden vind je in beweging, niet in gedachtes.

Maar zonder rust en gespreksvoering, ook geen duurzaam resultaat.

Onze combinatie van de principes van de Mariniers en Prestatiepsychologie zorgen voor groei.

INZICHT KRIJGEN IN TEAMPATRONEN

We gebruiken fysieke uitdaging in onze trainingen om teams op een veilige manier uit hun comfortzone te halen.

Wanneer je als team onder druk wordt gezet, vallen maskers die teamleden opzetten snel weg.

Zo kan iedereen eerlijk zijn over zichzelf en het team.

Gecombineerd met oefeningen van ontspanning en gespreksvoering, kunnen jullie volgende stappen zetten in de samenwerking.

SLIJPEN VAN EEN RUWE DIAMANT

In onze trainingen staan twee principes centraal voor teamresultaat. 

Net zoals bij het slijpen van een ruwe diamant, ontstaat vertrouwen alleen onder druk.
Wij noemen dit Tough Love

Met alleen schuren kom je er niet. Je zult met elkaar de gevoelens en gedachten moeten bespreken. Dit vraagt om kwetsbaarheid te accepteren. Zowel van jezelf als van elkaar.

ONS AANBOD VOOR TEAMONTWIKKELING

De training kan zowel in het Nederlands als Engels worden gegeven. 

Teambuilding 1

“Dit was een een ‘lucky shot’. Ik was opzoek naar een andere invulling voor ons jaarlijkse uitje en wilde het leuke met het nuttige combineren.

Dat het zakelijk zoveel waarde zou opleveren had ik niet verwacht. 

Het heeft het aansturen van het team makkelijker gemaakt en ik heb nu duidelijk waar de uitdagingen in mijn team liggen.

Hierom heb ik het ook bij mijn collega managers aangeraden”

THIERRY VAN ENGELEN

Director The Bridge | Universal Music

Ik durf te zeggen een zeer waardevolle dag waarbij inhoud en actie elkaar goed afwisselde. Aan het einde van de dag waren we voldaan en hebben we mooie inzichten meegekregen. Wat ik sterk vond is dat dagelijkse (onbewuste) patronen bloot werden gelegd waardoor je hiermee aan de slag kan.”

NANCY KIRKELS

Veranderkundige | UWV

“Mooie teambuildingsessie gehad met zowel een fysiek als een inhoudelijk deel. De kennis en ervaring van Gerben als ex-marinier en coach/ trainer zijn waardevol, en ook als persoon doet hij dit erg goed. Bijzonder hoeveel patronen er al meteen zichtbaar zijn in een relatief korte fysieke oefening!”

ARD KOOPMAN

Consultant | HLTsamen

HOE STEL JE JE EIGEN TEAMBUILDING SAMEN?

Om jouw wensen en behoeften in kaart te krijgen, hebben we een korte test ontwikkeld.

 

  • In 1 minuut jouw ideale teamdag in kaart.
  • Verdere prijsindicatie van onze trainingen.
  • De volgende stap die jij kan zetten om je teambuilding vorm te geven. 

WAT LEVERT TEAMBUILDING OP?

Check Betrokkenheid van alle teamleden op de strategische doelstellingen, de teamprocessen en de behoeftes van de individuen. 

Check Eigenaarschap op gedrag, proces en resultaten. 

Check Handvatten om uitdagingen die in de toekomst gaan komen op te lossen, zonder dat daar nog een coach voor nodig is. 

Check Een hechte teamsfeer waarbij ‘wat voor elkaar over hebben’ de norm is. 

Check Team ondermijdend gedrag is verleden tijd. 

Check De waarheid komt op tafel, ook als wij er niet meer zijn. 

Check Er is een begrip voor de mooie en moeilijke kanten van het karakter van alle teamleden. 

Check Er wordt begrepen hoe je gebruik maakt van elkaars krachten

Check Teamleden praten met elkaar en niet over elkaar. 

Check Rust, motivatie en plezier. Ook in roerige tijden

ZO BOUWEN WIJ STERKE TEAMS

Niemand is groter dan het team. Het team is niet groter dan de missie.

Wij werken vanuit de theorie rondom de drie pijlers van een sterk team. 

In onze ogen zijn dit essentiële aspecten hoe je als team optimaal gaat kunnen presteren.

Om de doelen voor de training te behalen, komen er drie onderdelen altijd terug. 

Teambuilding 1

VOORBEELD VAN PROGRAMMA’S

Teambuilding 1

JE KAN HET OOK NIET DOEN

Doorgaan met de dagelijkse gang van zaken.

De problemen in het team proberen te vergeten.

Keihard door blijven werken, maar ineffectief zijn.

Dat kan, maar gaat ten koste van groei.

Nu niet het juiste moment? Over drie maanden is dat het ook niet, want het blijft net zo druk.

Je schuift je problemen naar voren.

Nu is het moment om in beweging te komen.

ONZE MEEST GESTELDE VRAGEN

Omdat we door fysieke uitdaging teams op een veilige manier uit hun comfortzone kunnen halen. Er komen dan gedragspatronen naar boven die in oncomfortabele situaties aanwezig zijn. Deze patronen zijn rechtstreeks te koppelen aan wat er wordt gezien op de werkvloer. En dat kan je alleen leren in beweging, niet in gedachtes.

Onze trainingen zijn geschikt voor iedereen. Ook als er verschillende fysieke niveaus in de groep zijn. Over het algemeen: Als je kunt lopen en geen long/hartproblemen hebt, kan je meedoen aan deze training. Betreft blessures moet je kijken naar wat je wel kan in plaats van wat niet. Het doel is teambuilding en dat jullie dit als een team doen. We passen de training aan op basis van de fysieke fitheid van de groep.

Zeker. We zijn niet de hele dag buiten. Als het lekker weer is, het liefst wel want we zitten al lang genoeg binnen met z'n allen. Maar onze trainingen bevatten ook een onderdeel kennisdeling en gespreksvoering. Dit kan binnen worden gedaan, waardoor er een afwisseling is tussen binnen en buiten.

Teambuilding verbetert samenwerking en communicatie met doelgerichte activiteiten.
Teamuitje draait om ontspanning en plezier zonder specifiek ontwikkelingsdoel.

Wij geven teambuilding.

 

Op basis van jullie uitdagingen en doelen in het team worden de passende trainers gekozen. Zo hebben we trainers die +10 jaar dienen of hebben gediend bij Korps Mariniers, topsport hebben bedreven of topsporters trainen en hebben we psychologen in ons netwerk die al jaren in het vakgebied zitten. We stellen hoge eisen aan onze trainers, zodat jullie een kwalitatieve training krijgen.

Ja. We verzorgen trainingen door het hele land en waar jullie zitten, kunnen we een locatie in de buurt zoeken. Zodra er een bos is, komen we al snel uit de voeten. We hebben ook een aantal vaste locaties waar we trainingen geven en kunnen je ontzorgen op het gebied van locatie, eten en douches.

NEEM CONTACT OP

Hoi, ik ben Sander!

Heb je een vraag of ben je benieuwd of dit bij jouw bedrijf past? Stuur mij dan een berichtje.

SANDER HOOIJMAN

Accountmanager | Mind the Body

    NAAM:

    E-MAILADRES:

    NUMMER:

    BERICHT: